PERCHE’ ASSUMERE UN PERCETTORE DELL’ASSEGNO DI INCLUSIONE?
A partire da gennaio 2024, ai datori di lavoro privati che assumono i beneficiari dell’assegno di inclusione (adi) con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, pieno o parziale, è riconosciuto per ciascun lavoratore, per un periodo massimo di 12...